1、协助部长统筹部门行政、后勤、安全及综合事务，保障公司日常运营高效有序。
2、协调部门工作计划，督办任务执行进度，优化工作流程；对接各部门需求，协助解决行政支持类问题。
3、管理办公用品采购、固定资产及档案资料，控制行政成本。
4、组织跨部门会议，汇总反馈并跟踪落实结果。
5、起草部门报告、通知及会议纪要，整理分析行政数据； 管理部门合同、证照及重要文件的归档与借阅。
6、熟练使用Excel、PPT、SQL等工具，具有优秀的写作能力，能独立完成文案撰写。